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Azienda

Chi siamo

InformEtica Consulting è una società di consulenza che supporta le aziende nell’organizzazione e ottimizzazione dei propri flussi funzionali, al fine di garantire il completo controllo di tutti gli aspetti operativi.

Società nata nel 2005 dall’aggregazione di professionisti con decennale esperienza maturata presso grandi realtà nazionali ed internazionali.

InformEtica Consulting è presente sul territorio Italiano con la sede di Verona, nucleo originario e principale, a Torino con sviluppo e supporto tecnico e su diverse sedi frutto di collaborazioni locali a Bolzano, Vicenza e Bari.

Fin dalla sua fondazione InformEtica Consulting ha aderito al programma di partnership di SAP Italia divenendo rivenditori e sviluppatore della soluzione SAP Business One.

Nel 2006, anno di inizio di SAP Partner Edge, InformEtica Consulting è stata la prima e per un certo periodo, l’unica azienda partner italiano di SAP ad ottenere il livello Gold.

Il programma SAP Partner Edge include solo partner che:

Sono certificati SAP Business One.

Dispongono di numerose e significative esperienze di successo.

Organizzano eventi di marketing.

Diffondono competenze tramite i portali SAP.

Raggiungono significativi volumi di vendita.

Perchè InformEtica

Richiamare così palesemente l’Etica in una presentazione aziendale, potrebbe sembrare fuori moda e fuori luogo.

Noi crediamo fortemente nei valori più tradizionali che stanno alla base delle relazioni umane: di qualunque tipo esse siano.

I valori per essere tali devono essere vissuti come una scelta, una scelta
che ha nella libertà di essere praticata il suo aspetto fondamentale.

Ci proponiamo ai nostri interlocutori esortandoli ad essere liberi di scegliere un partner eticamente affidabile.

Alcune definizioni di Etica

Il termine deriva dal greco ethos (costume) e l’etica è quella branca della filosofia che studia i fondamenti di ciò che viene considerato buono, giusto o moralmente corretto.

Parola relativa ai comportamenti e ai sentimenti attivi nelle relazioni interpersonali.

È la disciplina che si occupa di considerare e valutare l’insieme degli atti che costituiscono la condotta (l’agire) dell’individuo.

L’etica ha un ruolo crescente nel rapporto tra azienda e dipendente.

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